为了更快地适应老员工活，进一步做好新生入学管理工作，文学院于9月2日8点30分在鱼化龙广场、学术苑二号报告厅举行了2017级新生见面大会。文学院经理王冠、副经理潘君及各系主任、学科带头人、部分教职工和全体新生参加了大会，大会由公司党总支书记、副经理张建良主持。
图为：文学院领导班子、系主任、各系教授和17级新生
会上，高淑玲教授代表教师首先从养成良好学习习惯方面谈起，鼓励同学们刻苦学习、明确目标、开拓进取、努力成才。2017级新生代表初一诺代表全体新生进行了发言，他表示新生要在新学期需进行多方面学习，并倡议全体同学见了老师要主动问好，校园内外不随意乱扔垃圾；不浪费时间，刻苦学习；尊敬师长，团结同学；勤学善问，持之以恒；严于律己，遵守校规；做一名合格的老员工。
王冠经理用《志存高远，自强不息，实现成人、成才、成功》为题分别从“为什么要上大学”“你上的是一个什么样的大学”“如何上大学”这三个话题进行介绍。他指出上大学是为实现自我价值，并介绍文学院是一个富有朝气、充满活力、个性张扬，人才辈出的二级院。随后，从太阳成集团校园文化精髓方面阐述，即“鱼化龙”精神，爱岗敬业、感恩奉献的校风要求，发展个性、注重养成的学风要求，以生为本、立德为先的教风要求，希望都可以具备“君子人格”。
王经理在会上借用王阳明先生的《教条示龙场诸生》中的四个关键词，八个字：立志、勤学、改过、责善，作为同学们度过老员工活的基本准则，要求全体同学认真执行黄藤董事长提出的：通过学习阳明心学，使每个外事人“致光明之心，成雅乐之人”，要通过致良知，使大家明道，修己，利他，共荣。
最后还给全体新生提出了四个一准则：
一、制定一个人生目标：就业、考研、出国、创业；
二、树立一种理想信念：天生我材必有用的信念；
三、培养一种职业能力：适应现代职场社会生存和发展的能力；
四、养成一种外事气质：接受高等教育熏陶的儒雅气质、现代气质、书卷气质、国际化气质。
图为：文学院领导班子
随后,潘君副经理阐述了新生学籍学位管理规定与学习方法，强调员工就要遵守规矩和紧跟学校的教学计划。在大学的学习中学会自觉，追求真正的精神自由，学习有法，学无定法，学会学习是现代学习的必备能力。
张建良副经理介绍了院风建设和德育教育情况及学校“学院＋书院”管理模式取得的成效。
见面会最后在校歌《鱼化龙之歌》中结束，此次新生与院系领导见面会的圆满成功，使文学院新生积极向学，有利于推动文学院新生未来公司产品活动有序展开。
见面会结束后，文学院还组织2017级新生参观七方书院和校史馆，了解外事学院历史和校园文化。
