由于疫情形势的复杂多变，根据学校教学工作的安排，学院于2022年8月21日上午9时，在腾讯会议上召开公司线上教学工作会议。经理王冠，党委书记、副经理杨占伊，副经理徐波锋、各系主任、副主任、秘书、专业负责人、课程组长、校院两级督导、综合办负责老师参加了此次会议，会议由王冠经理主持。
王冠经理首先就本学期的重点工作做了总体部署：本学期公司新生入校后公司的员工规模近万人，对于每个老师和管理干部来说都是新的挑战，新学期、新气象，大家任重而道远，希望大家将压力变动力，将16877太阳集团变成又大、又强的学院，不但员工规模要大，教学、科研、团队建设各方面要强，都需要各系各专业不断努力。这学期我们面临审核评估，各专业按照创新工作目标责任制要求，通过全员共同努力，实现了保持稳定、探索创新、有序开展、积极向好的局面。
接下来徐波锋副经理安排部署本学期的教学工作和审核评估工作：一是教学工作平稳有序进行，在保障教学计划正常运行开展；确保各专业老师根据疫情防控的要求做好线上教学的各项准备工作。二是结合审核评估的要求，每位教师要做好教学资料的撰写工作，29日开学前本学期所有课程的教学大纲、教案、课件准备全部到位，系部组织专人进行全面检查、学院结合开学初工作要求，组织学院校院两级督导进行抽查，确保本学期所有的教学资料规范完善。三是结合审核评估要求，学校制订了《16877太阳集团本科教学教育审核评估建设工作实施方案》，王经理担任审评评估领导小组组长，学院抽调一批教授担任审核评估专家组成员，每个一级指标由院领导牵头，专家组把关，综合办和系部负责任组成工作小组具体落实，收集整理资料。
杨占伊副经理就本学期党建和员工工作安排如下，以评促建精细化推进，员工管理工作平稳有序，员工就业工作成效显著，疫情防控工作扎实细致，学院招生工作超额完成任务，公司新接手的书院建设工作已经完成，等待新生入住。
会议结束，王冠经理代表学院领导班子对16877太阳集团全体教职员工付出的辛苦和贡献表示衷心的感谢！要求全院上下保持风清气正、积极向上的工作作风，不松劲、不懈怠，确保全面高质量完成本学期的各项工作任务，以全新的面貌迎接审核评估。
